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海归时讯

  • 哈佛海归博士夫妇接手海南省希望学校 出资30万

    新阳希望学校的学生在狭小的水泥地操场上,准备上体育课。在海口市美兰区文联路16号,有一所新阳希望学校,那里有200名农民工子女和近20名残障儿童。记者穿过城中村里一条条没有指示路牌的小巷子,来到这所学校,进门时,一群孩子在上体育课,自闭症和智障小孩则在一旁玩泥沙。学校原由海南省青少年希望工程基金会管理。哈佛大学毕业的博士后宋昕夫妇,在3个月前接下了这所希望学校管理权。夫妇俩自掏腰包30多万改善学校

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  • 三位"海归"在汉闯荡养老路

    武汉养老圈里有这样一群人,他们出国留过学,回国后做起了养老业。尽管家人不理解,事业起步艰辛,但他们初心并没有动摇,仍在养老“蓝图”上闯荡前行。陈卿:专心做好一家养老院养老圈内人都认识武昌区徐东社区大家庭养老院院长陈卿,这位“80后”海归,以“拆二代”形象为外人所熟知。“我不喜欢别人叫我‘拆二代’,它是一个负面标签,海归对于我来说没什么。”陈卿说。陈卿高中毕业留学澳大利亚,期间从未接触过养老行业。他

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  • 从帝国理工博士后到北京市代市长陈吉宁的海归20年

    5月27日,北京市十四届人大常委会第三十九次会议决定,陈吉宁任北京市副市长、代理市长。经会议表决全票通过后,陈吉宁进行了庄严的宪法宣誓。从英国帝国理工博士后,到清华大学副教授、校长,再到环境保护部部长、北京市市长,陈吉宁海归的20年,走过了什么样的足迹?陈吉宁履历1981.09——1986.07,清华大学土木与环境工程系环境工程专业学习,获理学学士学位。1986.09——1988.10,清华大学环

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  • 花30万留学找1700元工作,海归不是“金字招牌”

    报告显示,成都地区2010年后回国的海归平均年薪为6.6万元,2008年回国的海归平均年薪也仅为9万元。大部分海归都是平均年收入为8.3万的普通白领。海归不再是找工作的金字招牌。说起回国找工作的遭遇,许多海归也一把鼻涕一把泪,花30万元到英国留学归来,找了份月薪1700元的工作;一位海归研究生,两个月投了100份简历,一个都没聘上。(8月30日《华西都市报》) 一提到海归,很多人都会和高学历、高水

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  • “海归”就业:卸掉光环后的断尾求生

    海归不再是找工作的金字招牌。说起回国找工作的遭遇,许多海归也一把鼻涕一把泪—花 30万元到英国留学归来,找了份月薪 1700 元的工作;一位海归研究生,两个月投了100份简历,一个都没聘上。(8月30日 华西都市报) 据报道,我国2012年出国留学人数为39.96万,持续稳居全球留学生输出国前列,预计2013年出国留学人数将突破45万。而另一组数字却多少有些 让人大跌眼镜,世界HR实验室的统计结果

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  • 海归就业难折射了什么?

    事件:某留日学生毕业后回国择业,投出117份简历,得到大概10次面试机会,只去面试了两次。某留英学生回国就业,工作业绩平平,仅月入1200元。 相关数据显示,36.5%的海归回国后的第一份工作,年薪起薪不足4万元,67.2%起薪不足6万元。 观点:理性留学,理性就业,理性服务。 近来,媒体对海归就业难关注越来越多。相关数据显示,36.5%的海归回国后的第一份工作,年薪起薪不足4万元,67.2%起薪

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  • “海归”不想变“海待”可到二线城市来

    2012年我国留学回国人员总数达 ,他们中将近6成学的是商科在就业市场上,“海归”不再是金字招牌, 过来人支招—当郭琪拿到长春市一家公司的OFFER时,待业一年的他心里并不觉得激动。2012年5月份,他从海外留学回国,本打算在北京这类的大都市一展拳脚,却意外地待业一年。无奈之下,他不得不把自己的视线从北、上、广这样的一线城市移到其他的城市。“现在的形势就这样,‘海归’不值钱了,工作并不像想象中的那

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  • 30万留学找1700元工作 “海归”就业断尾求生

      今年以来,陆续有各种报道说明“海归”们的就业情况已大不如从前,毕业回国后可以找到的工作收入和自己出国留学所花费的成本远远不成比例,而“海归”们就业的起薪也每况愈下,越来越低。 说起自己找工作的经历,“海归”们也满肚子苦水:花30万到英国留学,毕业回国后找了份工作一个月只有1700;甚至还有从国外留学归来的研究生,已经投出了100多份简历,却都石沉大海,杳无音讯了。 “海归”就业断尾求生 据报道

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  • 如何破解“海龟”变“海带”尴尬

    39.96万——教育部日前公布的数字显示,我国2012年出国留学人数再次刷新历史最高纪录,继续稳居全球留学生输出国前列。 如何破解“海龟”变“海带”尴尬 越来越多的孩子带着父母的殷切期望漂洋过海,其中甚至不乏幼童的身影,大众化、低龄化成为“呈井喷增长”的新一波留学热的显着特点。出国留学,正从一个只有精英阶层才能拥有的梦想,变成了众多普通家庭列上日程的一个计划。 随之而来的是,短短几十年,“海归”这

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  • 高层次人才"回流率"较低 八成"海归"就业首选外企

    “海归”中8成以上年龄在30岁以下 统计显示,2008—2012年间,无锡市国际人才交流服务中心共受理国(境)外学历学位认证申请3664例。其中,仅2012年就受理国(境)外学历学位认证申请超过1400人次,是2010年的近3倍。而在2002年无锡市刚开展认证服务时,这个数字仅有20例。 而从申请认证人员的年龄来看,30岁以下年轻人占回国总人数的80%以上,80%的“海归”硕士年龄分布在24岁至2

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