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据德国媒体7月22日报道,在德国接受职业培训的人们通常都爱着一些相似的职业,这些职业竞争激烈。在这样的标准中,售货员或者办公室职员被认为有着很好的前景。
在德国的年轻人中最常见的职业培训是成为零售学徒。德国的Aldi、Rewe超市去年就雇用了31,080个学徒,这使在各个超市或市场中的职业重新回到培训职业第一位。
德国联邦数字统计局于周二在威斯巴登报道,紧随零售业之后的是长期受欢迎的办公室职员、售货员、汽车机电一体化工人以及工业部门高级管理人员,几乎四分之一(23.6%)的学徒都致力于最受欢迎的前五名职业培训。
在年轻的德国女孩中,几乎一半的求职者会热衷于相同的十个职业。德国联邦职教所发言人Andreas Pieper描述这种情况说:“她们在办公室女职员、医生助手、医疗专业工作者等职业中互相竞争,与此相对比的另一些拥有好的前景的职业却空无一人。”
理论上职业培训的选择是很多的:德国联邦职教所从来自于手工业、工业以及贸易业的328位双轨制教育培训者身上证明了这一点。与此相对比的,在自由职业者中,同样也在很多女性中虽有很多职业形象,但她们主观上更喜爱医疗及护理领域。
符合发展趋势的是越来越少的求职者成为手工食品制作者、大楼保洁人员或者水管工人。不方便的工作时间、低收入、晋升机会少或者企业结构小都会使求职者敬而远之。
专家建议,原则上求职者首先应该认清自己的优势与不足,自我总结并尽可能如实陈述。
总体上,企业中的双轨制教育道路正逐渐衰退,而职业学校继续吸引着广大职业培训者。企业双轨制教育新合约的数量已经连续第三年回落,下降了一点四个百分点,降至518,391人。在有纪录的1999年,这个数字是将近120,000。
除了人口统计学上的因素还有学术的影响,现在有越来越多的中学生参加文理高中毕业考试,并获得被大学录取的机会。在整个2014年参加职业培训的人共计136万人,与前年相比下降2.4%。
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