成都力争用5年时间，在重点产业、战略性新兴产业和高新技术产业领域，引进500名高层次人才来蓉创新创业;到2020年累计引进1000名高层次人才。昨日，成都市人社局发布了《成都市专业技术人才队伍建设中长期规划(2012-2020年)》，到2020年，专业技术人才将达到204万人左右，其中投入研究与开发活动人员为6.6万人，科学家和工程师达到10万人。
　　《规划》提出了10项专业技术人才重点计划：知识更新计划、拔尖人才培育计划、高层次人才引进计划、创新型人才培养开发计划、产业人才支持计划、专家服务基层计划、人才评价计划、文化人才队伍建设计划、海外高层次人才引进计划、天府新区人才聚集计划。
　　成都市人社局有关负责人说，在天府新区专业技术人才聚集计划方面，将建设“人力资源服务产业园”，实施人才新政，探索具有天府新区特色的人才工作体制机制，将天府新区打造成人才聚集的高地。
　　在高层次人才引进上，成都力争用5年时间，在重点产业、战略性新兴产业和高新技术产业领域引进500名高层次人才来蓉创新创业;到2020年累计引进 1000名高层次人才;拔尖人才培养上，到2015年选拔培养拔尖人才250名，到2020年累计选拔培养拔尖人才500名;产业人才支持上，将实现一个产业功能区有一个人才工作站、一个重点企业有一个人才服务专员，为专业技术人才创新创业提供广阔空间和条件。
　　在海外高层次人才引进上，成都将在重点产业、新兴产业和社会发展重点领域，有针对性地引进一批能够突破关键技术、发展高新技术产业、带动新兴学科的海外高层次人才。力争到 2020年培养引进海外人才2000名，其中50名海外高层次人才入选全国“千人计划”、100名入选全省“百人计划”。到2020年，力争建设2个国家级海外高层次人才创新创业基地，凝聚一批海外高层次人才和人才团队。
　　在专家服务基层方面，成都将在智力受援地遴选出一批技术过硬的中青年专业技术人才予以重点培养。到2020年，将有2万人次以上的专家深入基层开展技术攻关、科技推广、技术指导和项目合作等服务。