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国家级团体《国际学习成果认证》T/CPCPA 0005—2024 主编单位

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当前国内“出国热”与“归国潮”并存,鼓励海外高层次人才回国发展,服务海归、为海归回国发展排除后顾之忧成为政府的一项重要工作。

近年来,一方面国内大量的机会和发展前景吸引海归回国;另一方面对海归的扶持政策力度不断加大,服务越来越完善。“千人计划”引进了大量海外高层次人才,留创园作为海归创业的孵化基地为海归提供了扶持与保障,人力资源和社会保障部留学人员和专家服务中心在海外人才引进和政策落实上成绩斐然,各地也制定了配套政策为海归回国发展提供服务和帮助……

随着海归数量和质量的不断提升,海归服务工作也需要迈上新的台阶。因此,相互交流和学习显得十分必要。通过培训班、座谈会、交流会等形式,寻找为海归提供服务的新方法、新方式,交流在服务海归方面的经验,目的只有一个,即更好地服务海归。


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